Pengaruh Kompetensi, Komitmen Organisasi, Motivasi Kerja terhadap Kinerja Karyawan di Kantor Pos Bandung 40000

Hani Humaeriyah

Abstract


PT Pos Indonesia (Persero) Bandung 40000, selalu berusaha memberikan pelayanan jasa kurir terbaik terhadap konsumen. Namun, terdapat permasalahan bahwa kinerja karyawan PT Pos Indonesia (Persero) Bandung 40000 tidak optimal. Penelitian menggunkan pendekatan kuantitatif, dengan metode menggunakan metode survey. Ukuran populasi sebanyak 138 responden, sedangkan responden yang dijadikan sampel adalah sebanyak 103 responden. Tekhnik sampling menggunakan non probability sampling. Uji instrumen menggunakan validitas dan reliabilitas, sedangkan teknik analisa data menggunakan PLS. Hasil penelitian menunjukkan bahwa kompetensi memiliki pengaruh positif terhadap motivasi kerja, komitmen organisasi memiliki pengaruh positif terhadap motivasi kerja, kompetensi memiliki pengaruh positif terhadap kinerja karyawan, komitmen organisasi tidak memiliki pengaruh positif terhadap kinerja karyawan, motivasi kerja memiliki pengaruh positif terhadap kinerja karyawan

 


Keywords


Kompetensi, Komitmen Organisasi, Motivasi Kerja, Kinerja Karyawan

Full Text:

PDF

References


Job Satisfaction. Polish Journal Of Management Studies’. Vol 4

Halim, 2012, Pengaruh Komitmen Organisasi Dan Peranan Kepemimpinan Dalam Meningkatkan Pengelolaan Keuangan Daerah Pada Dinas Pendapatan, Pengelolaan Keuangan Dan Asset Kabupaten Banggai Kepulauan, Issn 1411- 3341, Jurnal Academica Fisip Untad Vol.04 No. 01 Pebruari 2012 816 , Jurnal.Untad.Ac.Id/Jurnal/Index.Php/Academica/Article/Download

Luthans, Fred. (2006). Perilaku Organisasi, Edisi Sepuluh, Diterjemahkan oleh : Vivin Andhika Yuwono; Shekar Purwanti; Th.Arie Prabawati; dan Winong Rosari. Yogyakarta: Andi

Mangkunegara, Anwar Prabu. (2005). Sumber Daya Manusia perusahaan. Remaja. Rosdakarya: Bandung.

Nurlaila, (2010), Manajemen Sumber Daya Manusia I. Penerbit Lepkhair.

Safwan, 2014, Kompetensi Dan Motivasi Terhadap Kinerja Pengelolaan Keuangan Daerah Pada Pemerintah Daerah Kabupaten Pidie Jaya, Jurnal Akuntansi Issn 2302-0164 Pascasarjana Universitas Syiah Kuala 7 Pages Pp. 133- 139 133 - Volume 3, No. 1, Februari 2014 , Prodipps.Unsyiah.Ac.Id/Jurnalmia/Images/Jurnal/Vol.3.Ma/3.1.Ma/14

Sarwono, (2014), Membuat Skripsi, Tesis, Disertasi Menggunakan Pls. Andi Offset Yogyakarta

Sedarmayanti. (2001). Sumber Daya Manusia dan Produktivitas Kerja. Jakarta: Mandar Maju

Siagian, Sondang P, (2002), Kiat Meningkatkan Produktivitas Kerja, Jakarta : Pt Rineka Cipta.

Spencer, Lyle M. And Signe M. Spencer. (1993), Competence Work: Model For Superior Performance. John Wiley And Sons, Inc.

Suwarto, (2010), Perilaku Keorganisasian. Yogyakarya: Buku Panduan Mahasiswa




DOI: https://doi.org/10.17509/jimb.v7i2.12777

Refbacks

  • There are currently no refbacks.



 Creative Commons License

Jurnal Ilmu Manajemen dan Bisnis is licensed under a Creative Commons Attribution-ShareAlike 4.0

View My Stats